Was ist überhaupt ein Scanner? Woran erkennst du, ob du selbst ein Scanner bist und welche Stärken zeichnen diese Multitalent aus? Vor welche Herausforderungen stellt sie ihre Veranlagung überhaupt?
Hast Du Dir diese Fragen auch schon einmal gestellt? Dann bist Du auf dieser Seite genau richtig.
Willkommen im faszinierenden Universum der „Scanner-Persönlichkeit”. Dieser Beitrag beleuchtet
verschiedene Aspekte umfassend von der Definition bis zu den Herausforderungen.
Nach diesem Beitrag weißt Du, was man unter einer Scanner-Persönlichkeit versteht und was ihre besonderen Vorzüge sind.
Du bist Dir noch nicht sicher, ob Du selbst auch zu den Scanner Persönlichkeiten zählst? Dann mach doch einfach meinem kostenlosen Scanner Persönlichkeit Test.
Den Begriff und das Konzept der Scanner Persönlichkeit hat die Autorin Barbara Scher um 1979 geprägt. Insgesamt spricht sie hier über neun verschiedene vielbegabte Menschentypen, die sie identifiziert hat. Hier kommst Du zum ausführlichen Beitrag.
Tatsächlich kämpfen die meisten sogenannten Scannerpersönlichkeiten mit der klaren Definition, weil es eben so viele unterschiedliche Typen gibt. Deswegen habe ich den Test für Scanner auf meiner Seite kostenlos zur Verfügung gestellt. So kannst Du schnelle und unkompliziert herausfinden, ob Du auch zu den Scannern gehörst.
Das ist nicht in. einem Satz erklärt. Deswegen habe ich Dir hier die verschiedensten Herausforderungen von Scanner Persönlichkeiten zusammengefasst und auch den einen oder anderen Artikel und Podcast zu den unterschiedlichen Themen verlinkt.
Erfahre, wie Scanner und Hochsensible in unserer Gesellschaft oft missverstanden werden. Von der Herausforderung, bei vielen Themen mitreden zu können, bis zur Überreizung bei Hochsensiblen – beide Persönlichkeiten sehen sich mit Vorurteilen und Missverständnissen konfrontiert.
Erfahre, was die speziellen Glaubenssätze von Scanner-Persönlichkeiten sind und wie sie ihr Denken beeinflussen. Von der Unsicherheit, etwas richtig zu machen, bis zur Schwierigkeit, Entscheidungen zu treffen. Entdecke in dem Beitrag „Die Glaubenssätze der Scanner“, wie alte Überzeugungen durch positive ersetzt werden können.
Erfahre, wie Scanner und Hochsensible ihre wahren Interessen und Talente erkennen können. Erhalte konkrete Tipps zur Überwindung von Selbstzweifeln und dem Finden der eigenen Berufung.
Die einzigartige Definition von Scanner-Persönlichkeiten nach Barbara Sher findest Du in dem verlinkten Beitrag.
Zusammengefasst kann ich folgende Herausforderungen nennen:
Warum die Vielseitigkeit von Scannern oft missverstanden wird erfährst Du in diesem Beitrag. Ich gebe Dir einen Einblick in die Herausforderungen, die Scanner erleben, wenn sie sich auf ein Thema beschränken müssen. Der Vergleich mit einem LEGO® SERIOUS PLAY® Workshop verdeutlicht, wie Scanner viele Elemente miteinander verknüpfen und durch Begrenzungen in ihrer Kreativität eingeschränkt werden. Die Scanner-Langeweile, die dabei entsteht, wird als Auslöser von Frustration erklärt.
Scanner können durch ihre Fähigkeiten oft viele Interessen gleichzeitig verfolgen und damit Meister der unbewussten Kompetenz werden. Wie das genau funktioniert beleuchte ich in diesem Beitrag. Unter anderem auch, warum Scanner oft parallel mehrere Bücher lesen oder mehrere Projekte verfolgen. Die Vielseitigkeit von Scanner-Persönlichkeiten wird oftmals als Herausforderung und Stärke betrachtet.
Entdecke die Gründe, warum Scanner oft missverstanden und unterschätzt werden. Der Beitrag erklärt, warum sie als unentschlossen wahrgenommen werden und Schwierigkeiten haben, ihre breite Palette an Fähigkeiten zu präsentieren. Die Vorstellung, dass Spezialisierung auf eine Karriere notwendig ist, wird hinterfragt, und es wird darauf hingewiesen, dass Scanner in vielen Bereichen erfolgreich sein können. Die Rolle der “Quasselstrippe” wird ebenfalls beleuchtet.
Erfahre, wie die Vielseitigkeit von Scanner-Persönlichkeiten dazu führen kann, dass sie sich in Jobs wiederfinden, die nicht ihren wahren Interessen entsprechen. Der Beitrag ermutigt dazu, klar definierte Ziele und eine klare Vision für das berufliche Leben zu entwickeln. Tools wie das “Klare Kante”-Begleitbuch für ein Jahr werden vorgestellt, um Scanner auf dem Weg zu unterstützen.
Ich versuche in allen Beiträgen nicht nur die Herausforderungen aufzuzählen, sondern Dir auch direkt Tipps für Deinen Alltag als Scanner mitzugeben. Im Beitrag zu den langfristigen Zielen bekommst Du verschiedene Handlungs- und auch Produktempfehlungen von mir für Dich als Scanner.
Entdecke, warum ihre Vielseitigkeit oft als Aufschieben oder Blockade wahrgenommen wird. In meiner Podcast-Folge „#003 – Was ist eine Scanner-Persönlichkeit“ erfährst du mehr über die schnelle Begeisterungsfähigkeit und die ebenso rasche Langeweile dieser kreativen Denker.
Manchmal wirken Scanner so, als würden sie Aufgaben ständig aufschieben. Doch hier gibt es feine Unterschiede:
Verstehe den Unterschied zwischen Aufschieben und Prokrastination. Wenn du als Scanner-Persönlichkeit leidest, suche Unterstützung.
Fünf Blockaden, die Scanner häufig erleben:
Lerne, zwischen Aufschieben und Blockaden zu unterscheiden, um gezielt dagegen vorzugehen.
Stelle dir vor, du müsstest dein ganzes Leben einer einzigen Sache widmen. Diese Vorstellung erzeugt Beklemmung für Scanner, die sich lieber in einem riesigen „Süßigkeitenladen“ der Möglichkeiten austoben. Ihr Erfolg liegt nicht im Abschluss einzelner Projekte, sondern in der Vielfalt ihrer Erfahrungen. Entdecke, wie das Buch „Refuse to Choose!“ von Barbara Sher den Blick auf die Einzigartigkeit der Scanner lenkt.
Die Erkenntnis, ein Scanner zu sein, ermöglicht:
Die Welt braucht die Einzigartigkeit der Scanner-Persönlichkeiten. Akzeptiere dich selbst und gehe deinen eigenen Weg.
Erfahre mehr über die Besonderheiten von Hochsensibilität in Kombination mit einer Scanner-Persönlichkeit. Dieser Beitrag beleuchtet fünf einzigartige Fähigkeiten und gibt praktische Tipps für einen besseren Umgang:
Hochsensibilität und eine Scanner-Persönlichkeit sind besondere Geschenke. Akzeptiere und schätze diese Einzigartigkeit, um ein erfülltes, ausgeglichenes Leben zu führen.
Erfahre, wie die Vielseitigkeit einer Scanner-Persönlichkeit, auch bekannt als Multipotentialist oder Renaissance-Mensch, eine Bereicherung für die Welt sein kann. Wir beleuchten die Herausforderungen des Universalgenies und bieten Fragen zur Selbstreflexion, um deine wahre Leidenschaft zu entdecken.
Entdecke, wie die Wahrnehmung alles beeinflusst, insbesondere die Scanner-Persönlichkeit. Wir gehen der Frage nach, ob die zunehmende Sichtbarkeit von Scannern in unserer Welt auf tatsächlichen Wandel oder auf selektive Wahrnehmung zurückzuführen ist. Erfahre mehr über die verschiedenen Ausprägungen der Scanner-Persönlichkeit und wie sie sich im Laufe der Zeit entwickeln können.
Der Schlüssel zum Erfolg als Scanner liegt in der Selbstakzeptanz. Dieser Beitrag zeigt dir, warum es wichtig ist, deine Vielseitigkeit als Stärke zu betrachten und wie du den ersten Schritt zur Verbesserung deines Selbstwertgefühls gehen kannst. Die Scanner-Persönlichkeit ist ein Geschenk für die Welt – öffne es und zeige, was du zu bieten hast.
Erfahre, warum es für Scanner oft anspruchsvoll ist, langfristige Ziele zu setzen und zu verfolgen. Wir gehen auf die Herausforderungen wie mangelnde Ausdauer, Unsicherheit und zerstreute Energie ein und präsentieren Strategien, um diesen entgegenzuwirken. Zudem stellen wir den „KLARE KANTE“ Kalender vor, einen praktischen Begleiter zur Umsetzung langfristiger Ziele.
Die berufliche Vielseitigkeit von Scanner-Persönlichkeiten. Dieser Beitrag gibt Einblicke in die Prinzipien des vielseitigen Lernens, der Flexibilität, des Zeitmanagements, des Netzwerkens und des lebenslangen Lernens. Lerne, wie du deine einzigartigen Fähigkeiten als Scanner nutzen kannst, um eine erfüllte und vielseitige Karriere aufzubauen.
In einer Zeit, die oft die Spezialisierung bevorzugt, treten Scanner-Persönlichkeiten hervor – Menschen, die sich nicht auf ein Fachgebiet beschränken möchten. Ihr Interesse erstreckt sich über eine breite Palette von Themen, und sie lieben es, eine Vielzahl von Fähigkeiten und Wissen zu erwerben. Die Leidenschaft dieser Generalisten liegt im Prozess des Erlernens und Verbindens verschiedener Fähigkeiten, ohne sich auf eine einzige zu beschränken.
Vielleicht erkennst du dich in den Gedanken eines Scanners:
Die große Frage lautet: „In welchem Berufsfeld können wir diese Vielseitigkeit tatsächlich zur Geltung bringen?“ Das Thema der Scanner-Persönlichkeit gewinnt an Interesse, insbesondere in Bezug darauf, wie dieses Persönlichkeitsmerkmal sinnvoll in der Arbeitswelt eingesetzt werden kann.
Bist du jemand, der sich für viele Dinge begeistert und sich nicht auf eine einzige Spezialisierung festlegen kann? Als Scanner-Persönlichkeit kannst du eine einzigartige Reise zur Berufung unternehmen. Hier sind einige Tipps, wie du deine Leidenschaft für vielfältige Interessen in die Arbeitswelt einbringen kannst:
Fazit: Deine Vielseitigkeit ist (d)eine Stärke
Die Welt braucht sowohl Spezialisten als auch Generalisten. Scanner-Persönlichkeiten sind vielseitig begabt und können sich in verschiedene Disziplinen einarbeiten. Als Kreative, Querdenker und Innovatoren bringen sie frische Ideen und Lösungsansätze in die Arbeitswelt. Es ist an der Zeit, die Vielfalt der Scanner-Persönlichkeit anzuerkennen und zu schätzen. Diese Generalisten haben ihren Platz in kreativen Berufen, im Management oder als Unternehmer. Die Gesellschaft sollte diese Einzigartigkeit würdigen und Raum für ihre Entfaltung schaffen. In einer sich ständig verändernden Welt sind Scanner-Persönlichkeiten ein wertvoller Teil des Puzzles, der zur Lösung komplexer Probleme beitragen kann.
Wenn Du Dir eine Begleitung auf Deiner Reise wünschst, dann vereinbare am besten direkt ein kostenloses Orientierungsgespräch mit mir.